2017企业法律顾问案例分析练习题及答案
来源:才华咖 本文已影响2.02W人
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【案例】
甲(15周岁)喜好计算机。乙(16周岁)在A商场任售货员,是甲的朋友。甲欲盗窃A计算机元器件,到乙家密谋盗窃一事。乙开始不太同意,后在甲的鼓动下同意,并让甲准备充分点。次日晚上12点多,甲、乙撬开商场后,偷得价值3万余元的计算机无器件。在逃离现场时,乙为破坏现场,从柜台里拿出一个电炉插上,并在上面扔了一个纸箱子。在逃跑的路上,乙对甲说: “我把电炉插上了。”甲未吱声,事后才知道插电炉是为了放火。当夜,该商场被火烧毁。
1.下列关于甲的行为性质的表述,正确的是( )。
A.与乙构成共同盗窃罪
B.不构成犯罪
C.与乙构成共同放火罪
D.与乙构成共同职务侵占罪
【真题解析】
本题所考查的考点是已满l4周岁不满16周岁的人承担刑事责任的范围。《刑法》第l7条第2款规定:已满14周岁不满l6周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、抢劫、贩卖毒、放火、爆炸、投毒罪的,应当负刑事责任。本题中,由于乙实施的放火行为超过了甲乙共同犯罪的范围,乙无须对甲的放火行为承担刑事责任,乙不构成放火罪。同时,对乙的盗窃行为,由于乙不满l6周岁,对盗窃行为不承担刑事责任。正确答案是B.
2.对甲应当( )。
A.追究刑事责任
B.不追究刑事责任
C.从轻或者减轻处罚
D.责令他的家长加以管教
【真题解析】
本题所考查的考点是未成年人犯罪的刑事责任问题。《刑法》第l7条第4款规定:因不满16周岁不予刑事处罚的,责令家长或者监护人加以管教;在必要的时候,也可以由政府收容教养。本题中,甲是15岁,属于不满l6周岁的人,对此,应责令他的家长加以管教。正确答案是BD.
3.乙的行为构成( )。
A.盗窃罪
B.破坏电力设备罪
C.放火罪
D.职务侵占罪
【真题解析】
本题所考查的考点是盗窃罪和放火罪的犯罪构成。乙是商场的售货员,具有一定的职务便利,但是由于乙是晚上12点钟采取撬门的方式进入,并没有利用售货员职务之便,因此其盗窃货物的`行为构成的是盗窃罪而非职务侵占罪。而乙为破坏现场而实施的插上电炉子并在电炉子上放上纸箱的行为,其主观目的是为了纵火,而非要破坏电力设备,并且电炉子作为电力设备的价值有限,因此乙的这一行为应成立放火罪。本题中,乙的行为分别构成盗窃罪和放火罪。正确答案是AC.
4.若当时甲看到乙将电炉插上,并问乙:“干嘛?”乙回答:“破坏现场呀!”甲夸道:“还是你老兄厉害。”接着两人离开现场,大火烧毁了该商场。甲的行为性质是( )。
A.与乙构成共同放火罪
B.不构成犯罪
C.与乙构成共同破坏电力设备罪
D.与乙构成共同职务侵占罪
【真题解析】
本题所考查的考点是共同犯罪问题。由于甲乙是共同进行盗窃,如果当时甲看到乙将电炉插上并知道甲的行为是为了纵火,则甲有义务阻止乙的放火行为,但甲不仅不予制止还予以精神上的支持。则甲的行为就与乙构成了共同放火,成立放火罪。正确答案是A.
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