会计的绩效管理分析
来源:才华咖 本文已影响1.19W人
来源:才华咖 本文已影响1.19W人
会计管理是企业管理过程中不可或缺的一个重要管理工具,不仅反映了企业生产经营活动的过程与结果,还通过预算、监督和参与决策等方方面面参加到企业管理的过程之中,作为一个重要的管理环节来使用。
如果会计管理在企业管理工作中存在许多问题,那么就会势必严重影响企业的发展和扩大。由此可见,会计管理在企业管理中的重要性。因此,我们更应该加强和巩固会计管理在企业管理中的基础性地位,以便企业更完美的壮大和更长久的发展。
基于绩效管理的会计管理分析
会计管理是企业经营管理体系中的重要基础,绩效管理是企业科学管理的核心,二者都在企业经营管理中有着至关重要的地位。然而,绩效管理又是会计管理的重要组成部分,绩效管理的效果也直接影响着会计管理的效率。绩效管理在实施过程中所产生的财务标准必须得到会计管理的支持,让每一项与企业成本或利润相关的考核指标上得到正确的引导和公平合理的科学依据。如果绩效管理脱离了会计管理,那么绩效管理的实施只能是竹篮打水一场空。
相反的,对于会计管理来讲,会计管理的工作也不仅是依靠会计管理人员的服务就可以顺利开展的,因为会计管理只能做到发现问题,想要解决问题就必须得到绩效管理在工作上的权利配合。绩效管理和会计管理是企业经营管理的两大重要内容,在企业运行中实现绩效管理和会计管理的有效结合将很大程度的提升企业经营管理的活力和效率。
在企业共同战略和目标的基础上,绩效管理的计划、监控与考核等各环节中,会计管理都有相对应的管理活动在发挥着重要的作用和功能。合理规范绩效管理和财务管理的各个角色与行为,在有利于增强会计管理功能的同时提升绩效管理的效力。
怎样保持企业的可持续发展是当下企业最关心的'问题之一。事实证明,促进企业管理规范化和保持企业更快、更健康的有效途径是绩效管理;做好经济管理工作最重要的手段则是通过会计管理工作的连续性和系统性记录并反映经济现状而实现的。
将会计管理基于绩效管理之中,二者适时合理的有效结合创造出最大的企业效益,就会给企业的可持续发展创造更有利的条件。在现代企业管理的过程中,企业的会计管理和绩效管理成为了企业在更好运作中的两个重要方面。
在企业的管理过程中,企业的会计管理与绩效管理之间相互制约,因此,企业只有更加合理地规范财务管理和绩效管理,才可以强化会计管理在绩效管理中的功能。
2016绩效管理与人力资源分析
中国十家优秀企业绩效管理的优点分析
分析国内企业绩效管理常见的误区及解决方案
2016最新企业的绩效考核管理分析
规范化管理的企业做好绩效分析的方法
基于绩效管理的员工培训的案例分析
预算绩效管理的分析
绩效管理推进会上的讲话
绩效管理中直线管理者的五种角色分别是什么
2016供电企业管理绩效考核分析
绩效管理与绩效考核的区别大纲
绩效管理的工作计划
绩效管理与绩效考核的主要区别
实行绩效预算管理分析与建议
我国预算绩效管理现状分析论文
绩效管理的灵魂是绩效沟通
绩效考核到绩效管理的过程
绩效考核转向绩效管理的变化
绩效考核体系及绩效管理的作用
绩效考核与绩效管理的关系大纲
国有企业绩效管理中存在的问题分析
绩效考核和绩效管理的区别
绩效管理和绩效考核的区别
绩效考核与绩效管理的区别
绩效管理与绩效考核的区别