辞职申请书【精】

在如今这个年代，申请书与我们的生活息息相关，申请书可以使我们的愿望得到合理表达。相信许多人会觉得申请书很难写吧，以下是小编为大家收集的辞职申请书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

辞职申请书1

亲爱的x院长:

你好

突然之间，我们的合作持续了两年多。在这两年的工作时间里，虽然我的工作并不完美，但在学校同事眼里还是可以的。尤其是在你的信任和指导下，我以我的热情努力完成了你分配给我的每一项工作。我从你身上学到了很多，尤其是做人的一些原则，对人生的理解。在这里，我真诚地对你说:谢谢！

我经常觉得我应该用一颗感恩的心来回报你，我真的很想用自己的努力去完成你给我的每一项任务，但是我的能力真的很有限，所以很多不尽人意的地方请见谅，请谅解！

经过这段时间的反思，我觉得自己和以前完全不一样了。最大的变化是人变懒了(但与“四不”无关)。懒惰的原因可能是学校环境太舒适，找不到工作的激情。和学校的同事比起来，我羡慕他们忙碌休闲的工作节奏，羡慕他们用成绩和快乐换取努力。

平心而论，虽然我们交流不多，但是看得出你是真的信任我，心里很感激。感谢您这两年来对我的良好指导和认真教导。我会一如既往地支持你的工作，做我该做的事。教学不断进步，继续努力。无论如何，和你两年多的合作是我生命中的宝贵财富，我会记在心里。在以后的工作中，你也会是我的好领导，好朋友。我相信在我们未来的合作中，我也会留下美好的回忆。

犹豫再三，我写了这份辞职报告。

辞去部门主管一职，会让我有更多的时间陪伴年迈的父母。辞去部门负责人的职务，我会有更多的时间陪伴爱人；我会有更多的时间去思考如何教育几十个饥饿的寻求者。辞去部门负责人的职务，会让我有更多的时间去钻研育人的方法；辞去部门负责人的职务，会让我有更多的时间和朋友交流、相聚。从部门负责人的位置上辞职，能让朋友觉得我还是像个真人；我会有更多的机会去思考如何成为一个让人喜欢的人。

虽然我已经离开了xx这个团结奋进的领导班子，但我会以我对教学的热情更加努力，对得起自己的良心，对得起几十双我一直努力争取的眼睛，不再为耽误他们的课程而编造美丽的谎言。

也许我这样做很自私，但我很希望领导能满足我自私的要求。请批准我辞去部门主管一职。

此致

敬礼！

　　辞职人:xx

辞职申请书2

尊敬的公司领导：

感谢领导对我的信任，给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新的知识，也有过很多愉快的时间，但是我因个人原因，特辞去现在的保安工作，望公司领导能够谅解，如果您发现以往的工作有什么问题，请与我联系，手机不变（139xxxxxxxx）。并希望能保持联络，希望公司领导能理解，并批准我的辞职请求

祝公司前程似锦，蒸蒸日上。

此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

辞职申请书3

尊敬的校领导：

您们好!

很抱歉，我辜负了领导对我的期望，因个人原因，不得不向领导提出辞职。

自x年8月来到x以来，我一向受到了学校的各方面的帮忙，尤其是学校领导，李校长，对我工作和生活都很关心，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业时，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的当天，就受到了学校领导和同事们的欢迎，心里感到十分的温暖;教学工作也是无私的将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世等等，让我学了不少东西。

但今日我决定选择离开x，有这么几个原因：

第一：虽然我很尽力的从事教学工作，但教学还是不如人意，取得的成绩微乎其微，辜负了学校领导对我的期望，我也是很无奈，有时真怀疑自我的本事了。所以，我觉得我不适合在x工作，再这样下去的话，肯定会影响学校的升学率。在此刻如此看中升学率的环境下，请学校研究批准我的辞职信。

第二：就是学校的管理。开始的时候觉得还能跟上学校改革的步伐，但越到后面，越觉得难以适应。我想，我是不适应学校的管理了，所以选择离开。

第三：就是学校待遇，每个月打到卡上的20xx多元，让我很难想象什么时候能在弥勒将来购房还房贷时的压力。教育是强调不为薪水而工作的，而我，还做不到这点。因为我家里还有父母，以后还会成家，会有孩子，都需要薪水。

第四：也许是本事有限，我认为我在x已经没有更大的发展机会了。所以，我决定选择一个新的工作环境，期望领导批准，敬请早些安排。

当然，无论我在哪里，我都会为x做力所能及的事情，因为我为我以往是x人而感到骄傲。最终，诚恳地说声：对不起!也衷心地祝愿x力挫群芳，永往直前!学校越办越好，升学率一年比一年高!

此致

敬礼

辞职申请书4

尊敬的领导：

您好！

首先感谢您在百忙之中还能抽出时间来看我的辞职申请。我是怀着十分复杂而又沉重的心情才写的这封辞职信。

自从我进入妇幼之后，由于您对我的关心、栽培和信任，才使我在医疗行业获得很多机遇和挑战。才让我更加懂得了集体的力量，经过这近两年的时间在医院的工作，使我在医疗领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激，感谢您的厚爱，但同时也给您添加了不少的麻烦，在此也一并向您致歉了。

而我现在能说的也只有一句——我让您失望了，对不起。虽然这句话在您的关怀面前显得那么的无力、苍白。

其实说心里话，我真的不舍得离开，非常非常舍不得离开。舍不得离开兄长你，舍不得离开在一起这么长时间的同事们，舍不得离开这里的一寸地、舍不得离开这里的一寸土、舍不得离开这里的一粒尘。

但是，我还是不得不选择了这样的方式结束了在院的“旅程”。虽然，来日自会方长，但是，确实是由于个人自身能力不足，思想落后，以及各种各样的因素相互掺杂，让我个人觉得力不从心，无能为力，不能挑起一小片天空，希望领导以及大家理解我的“自私”。

为此，我进行了长时间的深思熟虑，觉得我自己之前所做的和医院之前的工作安排还差得太远，而自己又无力分身。啊〃〃〃我谁也不怪，只怪自己无能。

为了不因为我个人能力的原因而影响到全医院的运行，经过深思熟虑之后

我决定辞去目前在医院的一切工作。我知道这个过程可能会给您带来一定程度上的不便，对此我也深深致歉。

非常非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历对于我而言是非常珍贵的，我也非常珍惜这段时间，将来无论什么时候，什么地点，走到哪里，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我职业生涯中相当重要和宝贵的一部分。

我会时时刻刻想着家的，想着亲爱的大哥、亲爱的兄弟、亲爱的姐妹们。同时，也真心的希望大伙忘了我吧，忘了这个幼稚的，傻傻的，什么也不懂的。我吧。再见了我亲爱的大哥，再见了我亲爱的'兄弟，再见了我亲爱的姐妹们…祝你们顺顺利利。

最后，祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利！

再次对我的离职给医院带来的不便表示深深的歉意，同时我也希望医院能否体恤我的个人实际，对我的请求予以考虑并批准。

最后，祝我们的妇幼保健院越来越好，一切顺利，事事顺利！

望领导批准为盼！

此致

敬礼！

　　申请人：xx

　　xxxx年12月9日

辞职申请书5

尊敬的卫生局领导：

本人于x年x月x日招聘到x牧区中心医院工作至今，一晃五年过去了，按照合同要求，现在即将转正，成为医院的正式医生。

我现在提出辞职申请，主要原因是家庭因素，本人已经进入不惑之年，家有70多岁的老母，长女在中国医科大学读书，次女在x八小读书，妻子也没正式工作，还有一些外债没有还清，目前经济非常拮据，我的那点工资，难以维持全家开支，本着对家庭，对老娘，对孩子，对妻子负责的态度，经过再三考虑，我慎重提出辞职申请，但是对领导和同事万分留恋，感谢领导和同事对我工作的帮助和支持。

辞职以后自愿承担相关责任，坚决不去上访，希望得到局领导的理解，并给予批准。

　　辞职申请人：xx

　　20xx年x月x日

辞职申请书6

尊敬的学校领导：

您好!

首先感谢各位领导长期以来对我工作的关心，支持与肯定，工作20xx年来，我始终以一个教师的身份生活与工作着，始终坚持为教育事业服务终身的信念，在学校我就像生活在一个和谐的大家庭里，有各位领导的关爱，有众多同事的关心，每天看到同学们可爱的笑脸，我真的爱我的学校。

今天，我沉思良久，向您说出我辞职的理由：xx年，我夫人为了她的事业，把事业发展的平台建在了xx，同年在xx买了房子安了家，女儿也来了xx的学校就读，这几年中，我是xx、xx两地跑，渐渐的我感觉累了，女儿也一天天长大，作为家长同时承担着较大的小孩学习的压力，家庭是一个人工作生活的原动力，在xx我已经没有了工作的动力，我不想学校为我承担无形的压力，我更不能占着职位不认真工作，经过长时间考虑，还是决定向您提出辞职申请。希望你能理解、接受我的申请。

同时祝我们的学校蒸蒸日上。

此致

敬礼

　　申请人：

　　xx年xx月xx日

辞职申请书7

尊敬的____：

从20__年_月我来到公司到今天，差不多有一年了，首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这一年来，我收获到了许多，与你们处的申请书的样板非常融洽。

我刚进公司对一切一无辞职报告申请所知，现在别人都说我成辞职申请书怎么写熟了不少，你们也是在不断的鼓励和帮助，对此我十分感谢和感动。正是在这里我开始踏入了社会，初步完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获。在这里我明白了什么是责任，什么是以人为本，无为而治；只有付出才会有回报等一些哲理。公司的人虽然不多但我们一直都是申请书怎么写家庭困难补助共同努力的工作，一起都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰。可能是因为我年纪小，公司每个人都对我特别关心和爱护，真的很感谢与你们相处的日子。

我的理想是能做辞职报告一个独当一面的会计，现在做会计已将近一年，对会计这方面已经有了一定的了解，但是与我的理想还有一定的距离，我觉得我还年轻，想去外面的世界闯闯，看看自己是不是真的学到了什么，离自己的目标还有多远。希望您能理解我，批准我去外面的世界看看。

最后我还是要在向二位领导说声感谢，“感谢你们许多年来的信任和帮助，我很留恋曾经的日子！”在我人生的道路上，我的第一份职业是公司给的，虽然我离开了公司辞职报告怎么写最好，但是我对公司所保留的记忆却不会离开自己。

　　辞职人：__

　　__年__月__日

辞职申请书8

恭敬的xxx领导：

起首，我向列位领导提出辞职的哀求表现深深的歉意。

从xx年11月份来到市明办事变以来，至今有一年多时间，在这一年多的事变当中，有过应对困难时的倘佯和苦累，也有过乐成后的甘甜，是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的门生作育成为一名综合素质较强的构造事恋职员。在礼貌办事变的一年多来，我得到了列位领导无微不至的眷注和同事的热情资助，度过了一段舒畅、充实的时间。

一年多以来，由于本身所学专业的范围性，我在事变中深深感触本身相干知识的缺乏，固然事变得到领导的承认和同事的好评，但仍旧感觉本身在事变上不停处于一个比力被动的局面，而作为我本身来讲，做一名良好的执法人不停是我的空想，所以，我更盼望从事与执法专业相干的事变。颠末再三的思考之后，我决定调解一下本身如今的状态，预备把本身置身于与执法相干的事件性事变中加强专业学习的同时，欢迎本年9月份的司法资格测验，以加强专业理论程度和提高实际事变本领，为实现抱负奠定一个精良的底子。

颠末近段时间的思量并向领导报告环境之后，我决定辞去如今的事变到执法相干的职位上事变，边上班边温习预备司法资格测验，夺取在本年能经过司法测验。

在此，我多谢市委宣传部和市礼貌办领导以往供给给我一年多来的学习和生长时期，多谢领导和其他同事带给我欢乐的事变和学习的时间。在列位领导的体贴和同事们的引导资助下，我学会了很多做人、办事的原理，同时我在综合和谐和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财产，在此我表现衷心的多谢。

末了，我为我的辞职给单位带来的诸多未便深感歉仄，并请列位领导体贴我的处境，再一次致谢。

此致

敬礼

　　辞职人：xx

　　xx年xx月xx日

辞职申请书9

尊敬的xx：

这些天天气总是阴沉沉的，就好像我的心情。如同一首诗中写到的＂总有些这样的时候，正是为了爱，才悄悄躲开，躲开的是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀。……＂

在公司工作五年中，我学到了很多知识，也目睹了公司良好发展态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境下工作和学习。尤其是公司每年的年会，给了我一个发挥特长施展才华的机会，为我人生的职业生涯留下了值得回味的经历，也正是在这里，一个从银川到大连再到北京寻找梦想的女孩，找到了梦的起点、心得归宿、家的感觉餐厅的辞职申请书简短餐厅的辞职申请书简短。我从心底里感谢你们！

其实，离开是很舍不得，原因是年龄已大，很想孕育自己的孩子，身在他乡，家庭条件所限，孩子的养育要由我亲自承担。

交接工作的内容已经整理完毕，我希望在4月5日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有困难，我愿意延迟一周。在未离开岗位之前，请经理尽管分配我工作，我一定会尽心尽力做好应该做的事。另外，希望公司不要挽留我，既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难过。谢谢！

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！公司领导、经理及各位同仁工作顺利！

此致

敬礼！

　　辞职申请人：xxx

　　20xx年x月x日

辞职申请书10

尊敬的领导：

自xx年入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这2年电脑销售工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会，让我的未来充满了希望。

但因为某些个人的理由，我最终忍痛选择了向公司提出辞职申请，并希望能于下个月xx号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作，对公司，对客户尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以理解并批准为盼。

　　申请人：xxx

　　申请日期：20xx年x月x日

辞职申请书11

尊敬的___：

首先，非常感谢领导对我的信任、支持和关心！由于本人本身就已经是残疾人，加上现在体弱多病，目前大脑趋于逐渐萎缩，记忆力衰退，视力急竭下降。一向做事充满激情、力求认真、严谨的我，现在虽想尽职尽责，还是出现丢三落四的点滴小事。我感到惭愧、内疚。已经好几次向相关领导、老师道歉！事实说明，随着年龄的增长，我已经日趋精力不足，无法担申请书格式当学校教导主任这申请书格式范文模板项工作！为避免由于我个人影响学校的整体工作，铸成大错！因此我特此提出辞去学校教导主任的申请，去做一名普通的教师，祈望领导理解与同意！

此致

敬礼！

申请人：___

　　__年__月__日

辞职申请书12

尊敬的领导：

您好!

我很抱歉在公司正值用人之际向公司提交员工辞职书。真的要走，心里真是有些不舍。但是鉴于自身的一些原因，我不得不离开。

在公司的这段时间里，我负责审核票据等工作，从中学到了好多东西，并发现了很多自身的不足。感谢郭主席与赵主任的栽培与指导，让我学会了如何更好地做好本职工作。这些宝贵的经验对于我今后必将受益无穷。

我知道自己在工作中存在很多不足，有些事情处理的不太妥当，但是我可以问心无愧地说自己一直在努力做好自己的本职工作，也一直在用心地工作，希望能够达到领导的要求，做到领导满意。

能够遇到x这样的好领导感到十分荣幸。无论在工作还是做人，x都给予了我很大的启发，心底由衷地感谢。在工作中遇到各种问题，x主任总是耐心地指导，使我不断地进步，提升自己的工作能力。虽然工作仅x个月而已，但是与领导和同事培养了深厚的感情，由于我刚走出校园，缺乏经验，xx和xx都友善地帮助我，临走之际，真舍不得离开经审办的每一位员工。

关于工作我已和赵晓杰交待清楚，并做好交接工作，能够处理的问题我已经妥善处理。我希望自己能够在临走时站好最后一班岗。

最后请允许我诚挚地祝愿公司今后一帆风顺、蒸蒸日上!祝愿经审办全体员工工作顺利，万事如意!

此致

敬礼!

申请人：xxx

　　xx年xx月xx日

辞职申请书13

尊敬的xx：

您好！

首先，感谢

我虽只是您公司的一名普通员工，做的也是普通的工作，但是从我进入公司以来，我就努力的做好自己所有的工作，热爱个人的本职，在这五年里，我都做事都特别的认真。当前之所以会提出辞职，是我自己的原因，大概是这份工作做得久了，我没能从中找到更多的乐趣，也是因为觉得自己在这一工作里我已经体现不了自己的价值了。此外，也是因为自己能力一直得不到更好的提升，因而没有办法为公司贡献更多的能力，也不能为公司未来的一个发展做出应有的贡献。这样分析下来，我也就知道自己近来对工作不上心的原因是什么了。面对当前的状况，我知道如果自己不做出改变，是没有办法继续下去的。可是到最后发现，我目前在公司也只能是这样，根本无法又另外的提升，与其这样在这耽误大家工作，耽误公司的后续发展，自己又不能在有好的表现，我觉得跟您提辞职，对我对公司都是好的。

我目前的状况其实您是可以看见的，我确实是不能在工作上做出一番好成绩来，若是继续这样下去，对我自己也不好，对公司更加不好。其实吧，我对自己要离开公司，多少都是有不舍的，毕竟这是我工作了许久的地方，也是我最初选择的工作，对我而然有太多的回忆在脑海里，与大家相处的这些年，真的是很棒的。在这就像一个家一样，所以即使是一份简单又普通的工作，我也做的开心，也很乐意去

此致

敬礼！

　　申请人：__

　　20__年__月__日

辞职申请书14

巫总：

您好！

思考良久，还是打算提笔写下这封辞职报告。

很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论周围的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只希望努力是有结果的，是能帮助到您的，只希望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只希望能有机会在树下纳凉。

而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观！结合公司现项目的情况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力成本的压缩了（XXXX年度截止10月份人事费用达3，898，428元，年人均数按40人计，人均人力成本97500元/年，很恐怖的数据了，如果再算边际贡献，极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了）？从与各分管部门领导沟通的情况来看，建议如果在目前仅是XXXX项目的话，结合现在的工程进度安排与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员计划（在目前而言，员工的合同将大量的于12月31日到期，对于确实不符合岗位要求的可以不再续签，这样可降低之后裁员的难度与裁员成本），对于函大项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的发展也感到迷惘，如果仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦（现在有56人），对于现在的人力感觉到甚是浪费，现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的发展，企业的文化氛围来留人，这才是长久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是发展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的，对于企业的文化氛围我想这应是XXXX年度人事行政的工作重点吧。

同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。

公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但XXXX老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划，特别是有关XXXX年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的办法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必须的法宝。

一直以来都在思考自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟悉的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在思量，到底应该做什么，回归人力？但人力的工作却没能推动，失败！专门的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是非常的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有决定了，是时候离开寻找更适合的人来帮助您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

祝愿：XXXXXXXX，传承百年！

此致

敬礼！

XXX

20xx年XX月XX日

辞职申请书15

尊敬的领导：

您好！首先，感谢您和公司给我这个工作的机会和丰厚的待遇！然而随着公司的日益发展壮大、大量管理和技术人才的引进和培养，我已经显得跟不上公司的发展，倒成了公司发展的包袱。经过这一阶段的认真反思和努力调整，仍跟不上公司的发展要求，这种情况无论是对公司的发展还是我个人的发展都是非常不利的，我认为只有离职才是对公司和自己最好的选择。

因此，我决定申请离职。我考虑在此辞呈递交之后的xx周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。我非常重视我在南京奥联电子技术有限公司内的这段经历，也很荣幸自己成为过南京奥联电子技术有限公司的一员，我确信我在南京奥联电子技术有限公司里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。再次，感谢您和公司！承望批准，不胜感激！

此致

敬礼！

　　辞职人：xx

　　20xx年x月x日